Si candida per un lavoro senza avere i requisiti: se ne pente amaramente

Ora vuole convincere i giovani a non fare come lei

Una ragazza si è candidata per un lavoro senza avere i requisiti richiesti, convinta di poter competere grazie alla sua esperienza e conoscenze
È stata assunta per una posizione che richiedeva una qualifica in economia, nonostante lei stesse ancora frequentando un programma di master e non abbia il titolo richiesto
All’inizio era entusiasta per l’opportunità ottenuta, ma presto si è resa conto di non avere le competenze necessarie per svolgere il lavoro
Dopo aver ricevuto una chiamata dal reclutatore, ha capito di aver commesso un grave errore e che non era in grado di continuare nel ruolo
Adesso, vuole condividere la sua esperienza per avvertire altri giovani di non candidarsi per lavori che richiedono requisiti non posseduti, al fine di evitare delusioni e sprechi di tempo ed energie

Cercare lavoro può essere molto complicato: spesso mancano le competenze o l’esperienza oppure non si viene selezionati dato che ci sono molti candidati per quel ruolo. E così c’è chi pensa a degli escamotage per aggirare le regole e farsi notare. Talvolta, però, questi trucchi si ritorcono contro. È il caso di una ragazza che ha raccontato sui social la sua esperienza. Mentre cercava una nuova occupazione, ha mandato il suo curriculm per ruoli che non le competevano. Una scelta che si è rivelata sbagliata e infatti ha avvertito: “Non fate come me”.

Ma cosa è successo? In pratica è stata assunta senza avere il titolo di studio richiesto: “Volevano qualcuno con una qualifica in economia e io sto facendo un programma di master, ma ho seguito diversi corsi di economia e mi sono detta che ne sapevo più o meno quanto loro”. Nina ha riflettuto poco sulle conseguenze che ci sarebbero state: “Mi sono preparata prima di andare perché ho pensato di dover fare del mio meglio. L’ho fatto e ho pensato non fosse andato bene, ma a quanto pare mi sbagliavo perché una settimana dopo mi chiamano e mi dicono ‘congratulazioni, vogliamo che entri a far parte del team!’”.

Ha realizzato che non aveva le competenze necessarie

All’inizio la giovane era entusiasta di aver ottenuto una posizione così importante. Poi però ha realizzato di aver sbagliato in pieno dato che non aveva le competenze necessarie: “Ho cominciato ad avere un po’ la sensazione di essere nel posto sbagliato, e che ci fosse un errore di qualche tipo”. Una mattina ha ricevuto una chiamata dal reclutatore per parlare della sua situazione lavorativa e tutto si è fatto più chiaro: aveva fatto un tremendo errore.

Ora Nina vorrebbe che la sua esperienza servisse da monito per i giovani che cercano lavoro. Ha infatti consigliato: “Non fate application per lavori che richiedono, tipo, cinque titoli diversi, sette anni di esperienza e via dicendo, se non li avete, perché può succedere che investiate il vostro tempo, le vostre emozioni, sentimenti, vi sforziate per quella posizione, e alla fine non potete davvero lavorare lì”.